Caixa de inspiração

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A que oferecemos solução?

As reações dos empregados são essencias não só no funcionamente económico, assim por exemplo na produtividade ou nos desenvolvimentos, mas também nas áreas de HR e do serviço de clientes, porque os empregados realizam os processos de trabalho, eles comunicam com os clientes, deste modo eles são os que veem o melhor o que se pode melhorar na prática.

A força motriz do desenvolvimento pode ser que as ideias e propostas, que surgem durante o trabalho ou relativamente ao trabalho, são recolhidas e utilizadas pela organização para melhorar a eficiência do funcionamento e para aumentar a satisfação dos empregados.

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O sistema do Whisly pode ser facilmente usado pelos seus empregados e pelos notificadores também, segundo as seguintes:

Colocação em funcionamento dentro de 2 dias úteis.

Correspondência legal segura

Interface personalizável

Canal seguro de notificação

Adequado a GDPR

Modelos de documentos automatizados

Gestor de tarefas desenvolvido

Uso simples

Colocação em funcionamento dentro de 2 dias úteis.

Correspondência legal segura

Interface personalizável

Canal seguro de notificação

Adequado a GDPR

Modelos de documentos automatizados

Gestor de tarefas desenvolvido

Uso simples

Como pode desenvolver a vossa organização com a ajuda de reações?

Estimule os seus empregados que realizem os seus trabalhos «de olhos abertos», e se relativamente aos seus próprios processos de trabalho ou às atividades comerciais mais complexas surgir alguma proposta de desenvolvimento, anunciem-na simples e facilmente através do Whisly.

Oferecemos ajuda completa não só na receção das notificações assim chegadas, mas na solução delas da maneira que todas as tarefas e obrigações relativas se possam dirigir e registar num lugar no sistema admin.

Um sistema com que realmente pode apoiar o desenvolvimento da organização.

Receba reações com o Whisly.

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Receba reações com o Whisly.

Por causa do concurso reforçado cada vez mais empresas recolhem e analisam as ideias criativas dos colegas da maneira organizada e aproveitam as propostas prometedoras de ponto de vista comercial. Desta maneira cresce a capacidade de desenvolvimento e de inovação da empresa, os empregados podem sentir a companhia como sua.

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